我选择信息系统专业是冲着一个词去的：架构。怀着对技术的激情和对知识的饥渴，起初的时候，我简单的认为做架构就是要掌握很多技术，网络，数据库，操作系统，各种编程语言，设计模式等等。直至遇到某公司面试中的一个问题，我才开始对架构有新的理解。掌握五花八门的技术并不意味，我们能成为一名架构师。
问题基本是这样的：需要知道，在我们公司，你负责的只可能是整体软件（共18，000，000行）一个的模块，你不可能像咨询公司的技术人员那样，每隔一两年就可以换个公司，去体验新的任务。恐怕这里不利于让你成为你想成为的架构师。
开始找工作了，面对琳琅满目的企业，真不知道把自个儿卖给谁，更尴尬的是，以身相许落花有意，流水却可以无情。大企业吧，名头大，工作也稳定，但稳定也未必就是件好事，尤其是工资一直稳定着。小企业，虽然流动性强，但各种福利相当寒碜。
犹豫不决之时，给学长打了个电话，诉诉了迷惑。学长一席话，煽起许多豪情。学长说，不论找什么样的工作，都得保持一颗上进心。万不可卖身契一签，就无忧于高枕之上。
一年一度的通信论坛如期而至，三年来，每期我都游走中间，只是目标有所不同．第一年短实习，即便抱着只要有就成的态度，也碰的焦头烂额，第二年长实习虽没有崭获，但信心正在建立．第三年，冷静出击，只为试试职场大海，水有多深．和法国农业信用银行的一段讨论，引出了这个外包断层问题．